Son muchas las personas y organizaciones, en especial las multinacionales con filiales en diferentes países, que destina a su personal en los países donde se implanta, Indudablemente, porque estas últimas, por su naturaleza, no pueden trasladar su sede a las filiales en el extranjero, pero necesitan en ocasiones el conjunto de know-how de sus colaboradores que no puede ser inicialmente suplantado por los empleados locales.